Lekárske odborové združenie (LOZ) upozorňuje na dlhodobo vážnu situáciu v Univerzitnej nemocnici Bratislava (UNB), ktorá je výsledkom zlyhaní manažmentu nemocnice, netransparentných a pre štátnu nemocnicu nevýhodných zmlúv so zdravotnými poisťovňami a neefektívneho dohľadu zo strany Ministerstva zdravotníctva SR.
Univerzitná nemocnica Bratislava, koncová nemocnica Slovenskej republiky za uplynulých 5 rokov prišla o 817 lôžok a počet hospitalizácií jej klesol o 18 000. Univerzitná nemocnica v Bratislave je najväčšou ale i najviac zadĺženou nemocnicou, v najhoršom technickom stave a s najväčším odlivom zamestnancov. Je najdôležitejšou nemocnicou na výchovu nových lekárov. Dlh generuje nepretržite už 25 rokov.
UNB má obstáť v konkurencii v okolí neustále pribúdajúcim súkromným zariadeniam, ktoré majú často zazmluvnené nie len vyššie platby od zdravotných poisťovní ako táto koncová nemocnica Slovenska, ale sú zvýhodnené aj bezkonkurenčnými príjmami z rôznych neregulovaných poplatkov, ktoré si od pacientov vynucujú. UNB tak čelí aj na pracovnom trhu významnej konkurencii, čo v konečnom dôsledku významne navyšuje jej výdavky na mzdy oproti zákonným minimám.
Univerzitná nemocnica Bratislava napriek opakovaným oddĺženiam podľa verejne dostupných dát z roku 2025 dlhuje Sociálnej poisťovní vyše 114 miliónov eur. Dáta ÚDSZ, NKÚ aj Ministerstva financií ukazujú vážne nedostatky manažmentu pri uzatváraní zmlúv tejto nemocnice s poisťovňami. Za posledných 5 rokov UNB prišla o 817 lôžok, ktoré pacienti potrebujú (pre porovnanie Univerzitná nemocnica Martin má celkovo 838 lôžok). Napriek sľubom o centralizácii v koncovej nemocnici lôžka zanikajú. Novovzniknutá súkromná nemocnica Bory mala za rok okolo 25.000 hospitalizácií. Avšak pán riaditeľ A. Mayer túto realitu vzniknutej konkurencie nevidí a preto nevie ani správne popísať príčiny znižujúceho sa počtu hospitalizácií v UNB a prijímať adekvátne riešenia.
Riadenie takejto finančne aj strategicky významnej firmy s vyše 6.000 zamestnancami si totiž vyžaduje plné nasadenie skúseného manažmentu, ktoré sa bude venovať iba nemocnici a zabezpečí jej rast.
Je neakceptovateľné, že súčasný riaditeľ UNB A. Mayer popri riadení najväčšieho slovenského zdravotníckeho zariadenia (pod UNB patrí 5 nemocníc – Kramáre, Ružinov, Staré Mesto, Petržalka a Podunajské Biskupice) s najväčším dlhom v Sociálnej poisťovni, „zvládal“ popritom ešte ďalšie 3 úväzky na Lekárskej fakulte Univerzity Komenského v Bratislave a Lekárskej fakulte Slovenskej zdravotníckej univerzity vo funkcii odborného asistenta a úväzok lekára chirurgickej kliniky s celkovým kumulatívnym pracovným úväzkom 288 %!
Okrem toho podľa posledného uverejneného oznámenia verejných funkcionárov za rok 2023 na stránke Národnej rady SR mal ďalšie úväzky na Úrade verejného zdravotníctva SR, a Štatistickom úrade SR. https://www.nrsr.sk/web/Default.aspx?sid=vnf%2foznamenie&UserId=Alexander.Mayer (okrem toho je spoločníkom v súkromnej firme na prenájom luxusných vozidiel: https://www.orsr.sk/hladaj_osoba.asp?PR=Mayer… a pripravuje si habilitáciu na docentúru https://uniba.sk/…/habilitacne-a…/habilitacne-konania/ ). Je preto otázne, v akej kvalite a kedy popri všetkých týchto možno až 6 (!) pracovných úväzkoch stíha A. Mayer výkon zodpovednej funkcie riaditeľa UNB – najnáročnejšej a najväčšej nemocnice Slovenska.
Podľa týchto zverejnených údajov z roku 2023 to vyzerá tak, že jeho príjmy ako verejného činiteľa zrejme boli dokonca vyššie ako je príjem premiéra Slovenskej republiky.
Príkladom manažérskeho zlyhania sú aj pre nemocnicu nevýhodné zmluvy so zdravotnými poisťovňami. Samotný riaditeľ nemocnice verejne priznal, že ním vyrokované platby od zdravotných poisťovní nekryjú ani zákonom stanovené náklady na mzdy. Vedenie UNB verejne priznalo, že si je vedomé, že tieto financie na krytie zákonných nákladov na zdravotníkov v rozpočte od štátu zdravotné poisťovne dostali. Avšak už nevysvetlilo, prečo vyrokovalo a podpísalo takto nevýhodné zmluvy a prečo pre nemocnicu v zmluvách od poisťovní nevyrokovalo aspoň krytie zákonných nákladov. Zdravotným poisťovniam tak zostanú financie pôvodne určené na mzdy zdravotníkov UNB, ale nemocnici sa tak prehĺbi strata.
Pripomíname, že aj v ziskových súkromných nemocniciach je mzdové ohodnotenie zdravotníkov garantované zákonom rovnaké ako v UNB. Zodpovednosť za nedostatočné príjmy je na strane vedenia nemocnice, ktoré podpisuje pre nemocnicu nevýhodné zmluvy so zdravotnými poisťovňami. V takých podmienkach však viac ošetrených pacientov znamená len prehlbovanie straty. Ako uviedol riaditeľ A. Mayer v rozhovore pre Denník N 17.októbra 2025: ,,Príkladom je príprava štepov na transplantáciu kostnej drene, ktorú robíme aj pre iné nemocnice. Poisťovne nám to odmietajú zaplatiť. Napriek našej snahe rokovať sme pri tomto úkone v strate dva milióny eur ročne.“. LOZ sa preto pýta ako je možné, že najväčšia nemocnica na Slovensku sa nevie dohodnúť s poisťovňami na férových platbách a kto preberá zodpovednosť za toto konkrétne manažérske zlyhanie v hodnote dva milióny eur, ktoré v konečnom dôsledku budú musieť zaplatiť občania?
Podľa analýzy Úradu pre hodnotu za peniaze (UHP) z roku 2021 dostávala UNB za priemernú hospitalizáciu od rôznych poisťovní diametrálne odlišné úhrady za tohto istého pacienta – v prepočte 2 233 eur (Union), 2653 eur (Dôvera) a 3 297 eur (VšZP). Tento rozdiel, napriek rovnakej náročnosti pacientov, prispel k strate nemocnice vo výške 48 miliónov eur. Ak by všetky poisťovne platili UNB ako VšZP, strata by bola o 13 miliónov eur nižšia. Podľa dát z roku 2024, ktoré zverejnil Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou sa tento stav výrazne nezmenil – 2432 eur (Union), 2440 (Dôvera) a 3147 eur (VšZP). Ďalšia analýza ÚHP vyčíta Univerzitnej nemocnici v Bratislave, že jej aktuálna zmluva s poisťovňou je podpísaná ešte pred dvanástimi rokmi a má 51 dodatkov, čo ju robí nečitateľnou. Ku kritike manažmentu nemocnice sa pri podpise zmlúv s poisťovňami pridáva aj Najvyšší kontrolný úrad v svojej správe z 30.4.2025. Prečo sa teda vedenie nemocnica neriadi výsledkami ÚHP a nevýhodne finančné krytie zo strany zdravotných poisťovní nenapraví?
LOZ pripomína, že už v minulosti iné štátne nemocnice, napríklad Univerzitná nemocnica Louisa Pasteura v Košiciach dokázali odmietnuť nevýhodné zmluvy a vyrokovať si od súkromných zdravotných poisťovní výrazne vyššie platby pre nemocnicu. „Ak nemocnica prijíma podmienky, ktoré jej nehradia ani oprávnené náklady na liečbu pacientov či zákonné mzdy zdravotníkov, ide o manažérske zlyhanie a nie zlyhanie zdravotníkov. A na manažérske zlyhania v UNB nakoniec doplatia pacienti. Za takéto manažérske zlyhania by mal prebrať zodpovednosť riaditeľ UNB,“ uviedol predseda LOZ MUDr. Peter Visolajský.
Lekárske odborové združenie vzhľadom na vyššie uvedené a súčasný stav koncovej nemocnice Slovenska – Univerzitnej nemocnice Bratislava preto vyzýva ministra zdravotníctva SR Kamila Šaška, aby pristúpil k odvolaniu A. Mayera z funkcie riaditeľa Univerzitnej nemocnice Bratislava a zabezpečil transparentný výber nového vedenia, ktoré bude schopné sa naplno venovať len efektívnemu riadeniu tejto dôležitej nemocnice. Podľa nášho názoru to riaditeľ so 6 ďalšími úväzkami nedokáže a to aj keby mal príjem vyšší ako premiér. Pre pacientov na Slovensku je dôležité, aby Univerzitná nemocnica Bratislava vedela zodpovedne hospodáriť a zákroky jej pacientov boli férovo hradené zo strany všetkých zdravotných poisťovní.
MUDr. Peter Visolajský,
predseda Lekárskeho odborového združenia
Comments are closed.